厚生年金・国民年金増額対策室 小野塚社会保険労務士事務所 : 社会保険労務士 ＞ なぜ社会保険があるのか
社会保険は労働者に予測できないことが起こった時に困らないようにするためのものです。 健康保険なら病気やケガ、雇用保険なら失業、労災保険なら業務上の病気やケガなど、 それぞれの給付の内容が細かく決まっています。
では、厚生年金保険はなぜ保険なのでしょうか？ 障害、死亡に対する給付もあるのですが、メインは長生きに対する給付です。 自分が何歳まで生きるかなんて誰もわかりません。 ７０歳かもしれませんし、８０歳かもしれません。 でも９０歳、１００歳まで長生きしたらどうなるでしょう。 老後の蓄えが底をついたとしてもこの年になっては生活費を稼ぐことができません。
長生きは幸せなことの反面考えようによってはリスクでもあるのです。 リスクを回避するものが保険だとするならば、 厚生年金（老齢）自体も保険であって何ら不思議ではないのです。
社会保険は年金にしろ健康保険にしろ強制加入ですので、 例えば長生きしそうな人だけ年金保険料を払うとか、 病気がちの人ばかり健康保険に入るとか、そういう偏がなく運営ができ、 国民の生活の安定に寄与することができるのです。
 社会保険とは
死亡した場合の社会保険給付
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10．支部の研修への初参加
11．支部研修後
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13．支部と同期
14．開業とホームページ作成
15．はじめての試験監督官
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社会保険労務士法
１．1章総則～2章登録
２．3章権利義務～4章の2法人
３．4章3社労士会～6章罰則
社労士法施行規則
１．第一章 総則（1-1の2）
２．第二章 社労士試験等
３．第二節 紛争解決手続代理
４．第二章の二 登録
５．第三章 社労士の権利義務
６．第四章 監督
７．第四章の二 社労士法人
８．第五章 社労士会及び連合会